AN Recruitment

Tạo và quản lý đề xuất tuyển dụng

Thu thập nhu cầu từ các phòng ban, tự động hóa quy trình phê duyệt và theo dõi tiến độ theo thời gian thực.

Quản lý hồ sơ ứng viên tập trung

Lưu trữ, phân loại hồ sơ theo vị trí và giai đoạn ứng tuyển, dễ dàng tìm kiếm và đánh giá.

Số hóa quy trình tuyển dụng

Giảm đến 60–70% thời gian xử lý so với phương pháp thủ công, đồng thời hạn chế tối đa sai sót và thất lạc thông tin.

Theo dõi tiến trình tuyển dụng – Ra quyết định nhanh, minh bạch

Không chỉ quản lý hồ sơ, AN Recruitment còn cung cấp khả năng theo dõi tiến trình tuyển dụng theo từng giai đoạn, giúp các bên liên quan phối hợp hiệu quả.

Cập nhật trạng thái ứng viên theo thời gian thực

Mỗi đề xuất đều có đầy đủ thông tin đang phỏng vấn, đạt, không đạt hoặc chờ phản hồi.

Hỗ trợ quản lý đa vòng tuyển dụng

Từ tiếp nhận hồ sơ, phỏng vấn, kiểm tra năng lực đến chốt offer và onboarding.

Tạo báo cáo tuyển dụng trực quan

Thống kê số lượng ứng viên, thời gian xử lý, tỷ lệ chuyển đổi qua từng vòng để tối ưu chiến lược tuyển dụng.

Phối hợp nội bộ – Kết nối các phòng ban, nâng cao hiệu suất

AN Recruitment giúp loại bỏ các điểm nghẽn trong quá trình trao đổi thông tin giữa HR, trưởng bộ phận và ban lãnh đạo..

Thông báo và nhắc việc tự động

Đảm bảo tiến độ và tránh bỏ sót hồ sơ ứng viên.

Cập nhật trạng thái đồng bộ

Giúp mọi bộ phận liên quan nắm bắt thông tin ngay lập tức.

Tạo luồng phê duyệt thông minh

Giảm thời gian chờ duyệt, hỗ trợ ra quyết định nhanh chóng và chính xác.

Tối ưu chiến lược nhân sự dài hạn

AN Recruitment giúp bạn xử lý các đề xuất nhanh chóng và hỗ trợ doanh nghiệp cải thiện quy trình và nâng cao thương hiệu tuyển dụng.

Linh hoạt

Đồng ý, Từ chối hoặc Forward đối với mỗi đề xuất.

Phân tích xu hướng tuyển dụng

Báo cáo chi tiết giúp phân tích xu hướng tuyển dụng và nhu cầu nhân sự.

Nâng cao chất lượng tuyển dụng và trải nghiệm ứng viên

Đảm bảo minh bạch và chuyên nghiệp trong mọi khâu tuyển dụng. Rút ngắn thời gian tuyển và tăng tỷ lệ thành công nhờ dữ liệu được quản lý khoa học.